Die Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e.V. (EFHiW) mit Sitz in Soest ist ein Mitgliederverband, ein Trägerverein und eine Bildungsanbieterin. Im FRAUENHEIM WENGERN in Wetter a.d.Ruhr leben erwachsene Menschen mit geistiger und/oder psychischer Behinderung, mit chronischer Suchterkrankung sowie Frauen mit Behinderung, die Gewalt oder sexuellen Missbrauch erfahren haben. Unsere Angebote und Dienste umfassen Wohnen, Bildung, Tagesstruktur, Arbeit, Förderung, Beratung und individuelle Hilfen. Ziel ist es, die Klient*innen in ihrer persönlichen, gesundheitlichen, sozialen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen und ihnen Stabilität im Alltag zu ermöglichen, unabhängig vom jeweiligen Standort.

Daher werden die Teams zukünftig standortübergreifend von drei Leitungen der Teams in gemeinsamer Verantwortung, jedoch mit eigener fachlicher Schwerpunktsetzung für psychische oder geistige Behinderung bzw. besonderer Wohnform mit zunehmend pflegerischen Bedarfen geführt.

 

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Teilzeit oder Vollzeit als eine der Leitungen der Teams.

Leitung der Teams (m/w/d) im Frauenheim Wengern

Ihre Gestaltungsmöglichkeiten:

  • Mit Freude übernehmen Sie die Personalverantwortung und Personalentwicklung als zentralen Schwerpunkt Ihrer Arbeit und fördern eine positive und produktive Teamkultur.
  • Sie steuern die Kitas aktiv in personellen, strategischen und wirtschaftlichen Belangen, stets in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit der betriebswirtschaftlichen Geschäftsführung.
  • Die Balance zwischen Qualitätsansprüchen, betriebswirtschaftlicher Führung und Weiterentwicklung des evangelischen Profils ist für Sie kein Widerspruch, sondern Herausforderung und unverzichtbare Aufgabe.
  • Mit Herzblut und Begeisterung tragen Sie dazu bei, dass sich die Kindertagesstätten kontinuierlich weiterentwickeln und für die Zukunft gut aufgestellt sind.
  • Aufmerksam nehmen Sie die Entwicklungen im Bereich der einschlägigen Gesetzgebung, Verwaltungs-vorschriften, QM etc. proaktiv wahr und sind kontinuierlich im Austausch mit den Kita-Leitungen.
  • Die Kooperation mit der Verwaltung des Kirchenamtes, den haupt- und ehrenamtlichen Gremien, sowie Netzwerkpartnern ist für Sie Ansporn und Herausforderung und prägt den Alltag abwechslungsreich.

Das zeichnet Sie aus:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Sozialer Arbeit, Heilpädagogik oder Sozialmanagement.
  • Sie bringen Erfahrung in der Eingliederungshilfe mit und kennen die entsprechenden rechtlichen und fachlichen Rahmenbedingungen.
  • Sie haben Führungserfahrung, idealerweise in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung – und verstehen es, Teams klar, empathisch und wertschätzend zu leiten.
  • Sie kommunizieren auf Augenhöhe, fördern Eigenverantwortung und gestalten gemeinsam mit Ihren Teams moderne Teilhabe-Settings.
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Qualitätsmanagement und bringen Freude daran mit, Prozesse zu gestalten und weiterzuentwickeln.
  • Wir freuen uns, wenn Sie einer christlichen Kirche angehören.

Freuen Sie sich auf:

  • Eine sinnstiftende, vielseitige Aufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Ein Ort im Aufbruch – mit Haltung, Identifikation und Teamgeist
  • Eine Vorgesetzte, die auf Vertrauen, Offenheit und Entwicklung setzt
  • Eine diakonische Arbeitgeberin, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Vergütung nach BAT-KF – inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
  • Die Möglichkeit zum Bike-Leasing
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Kontakt

Wenn wir Ihre Neugier wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre erste Kontaktaufnahme. Für einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen der Seniorberater Herr Wolk unter Tel. 015147385692 gerne zur Verfügung. Umfassende Diskretion ist selbstverständlich garantiert!

Rainer Wolk